又是一年毕业季,又是一年求职季!很多留学的小伙伴们都想在毕业后,或者留学期间找一份适合自己的工作。但是,投了很多简历,面试了若干公司,却依然被OUT!别急,可能是因为你说了这些话!
1、这个职位/公司是干什么的?What is the role/company all about?
原因:这句话,足够为公司的HR传达出一个信息:你并不了解这个公司或职位,或者是你在面试前并没有做功课。
在面试前了解一下你要面试的公司/职位是非常重要的一点,知道公司的背景、业务范围、你申请的职位描述等等内容,既能更加自信,也能显示出你想要这份工作的诚意,让你留下一个非常好的印象!
2、我之前的公司很糟糕!My previous employer was terrible.
原因:对于每个HR来说,这是非常不专业的一句说法。
说之前公司或者老板的坏话,只会让HR觉得你是个容易抱怨的人,或者不容易相处的人。
相反,如果HR问你之前的公司,你可以分享你从之前的公司学到了什么有用的东西。
3、我比较善于解决问题,是一个专注认真并勤劳的人~I am a problem solver, dedicated and a hard-working person…
原因:这些话都被说烂了,一点也突出不了你的特别,大部分求职的人都会这么说。相反,你可以提一下你比较特别的专业技能,和你面试的工作有关的那种,并且举例说明。
例如,如果你说自己是一个结果导向型的人,就可以说你在之前的工作中完成了多少工作量。
4、大的缺陷?我觉得我没有!Greatest weakness? I don’t have any weaknesses!
原因:人无完人。如果你说自己没有缺陷,HR会觉得你自大,或者不愿意去承认自己的缺陷。
这个问题一般都是来看看你有没有上进心,愿不愿意提高自己能力。你可以抓住机会,想HR展示,你是如何提高自己,慢慢改正自己的缺陷的。
5、 我也同时面试另一家公司~I am also interviewing with ABC Corp.
原因:永远不要向HR提起你正在面试别的公司,这会让HR觉得你对正在面试的职位公司缺乏兴趣和诚意。
当然,你也不想让公司觉得你只是把这份职位当做一个备胎!
6、谢谢,我没有问题要问。Thanks, but I don't have any questions to ask.
原因:大部分HR都会给面试者机会问问题,为了消除求职者关于公司的疑问,或者鼓励求职者和HR进行交流。
如果你什么都不问,会让HR觉得你还不足够自信分享你的想法,或者是你对公司职位根本不感兴趣。如果有机会,不如试试这些问题:
这份工作会有一定的工作量吗?如果有,那么我个月应该要完成多少任务?
公司近有什么新的产品或者服务吗?
这个职位有什么相关的培训或者提升机会嘛?
所以,去面试的小伙伴们,Good Luck!美嘉留学只能帮你到这里啦!
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